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傳訊經(jīng)理
7000-9000元
雙休 五險 公積金 帶薪年假 年終獎 工作餐 班車接送 節(jié)日禮物 績效獎金 國企
基本信息
  • 職位類別銷售管理 - 其他
  • 招聘性質(zhì)全職
  • 所在區(qū)域銅山新區(qū)
  • 性別要求性別不限
  • 學(xué)歷要求大專
  • 經(jīng)驗要求經(jīng)驗不限
  • 招聘人數(shù)1人
聯(lián)系方式
聯(lián)系人Elowyn
聯(lián)系電話 投遞簡歷后可見聯(lián)系方式
工作地點徐州市銅山區(qū)伊莊鎮(zhèn)呂梁湖北側(cè)(呂梁風(fēng)景區(qū)管理處院內(nèi))
崗位詳情
任職要求: 1、擁有互動與表述的能力,能夠充分詮釋酒店,業(yè)主公司、和涵田品牌。 2、領(lǐng)導(dǎo)、管理和激勵團(tuán)隊的實踐能力。 3、能夠以不同的財務(wù)預(yù)算和績效目標(biāo),管理項目。 4、較強的時間管理技巧,能夠處理多重任務(wù)。 5、較強的中英文書寫表達(dá)技巧。 6、熟練使用所有的Microsoft辦公軟件。 7、能夠與外部供應(yīng)商合作,實現(xiàn)目標(biāo)的實踐能力。 8、市場營銷、大眾傳播、媒體或相關(guān)專業(yè)的學(xué)士學(xué)位。 9、至少5年的市場傳訊/企劃或相關(guān)經(jīng)驗。 職責(zé): 1、制定市場宣傳方案,進(jìn)行深入的市場和客戶細(xì)分分析,定期更新目標(biāo)市場和客戶畫像?;谶@些分析,每季度制定和實施具體的市場宣傳、活動及推廣計劃,包括數(shù)字媒體、線下活動和合作伙伴營銷; 2、詳細(xì)規(guī)劃年度品牌宣傳和市場推廣預(yù)算,包括廣告費用、活動成本和人力資源投入。建立預(yù)算追蹤和調(diào)整機制,確保每項活動的成本效益,同時應(yīng)對市場突發(fā)事件或機會的靈活預(yù)算調(diào)整; 3、運用市場調(diào)研、客戶反饋和數(shù)字分析工具,等社交媒體分析工具,定期監(jiān)控宣傳和活動的實施效果。根據(jù)分析結(jié)果調(diào)整推廣策略,以提高ROI,并每月向管理層提供詳細(xì)的效果分析報告; 4、確保所有宣傳材料、導(dǎo)視系統(tǒng)和銷售道具的創(chuàng)意設(shè)計反映出度假村的核心價值和品牌形象。快速響應(yīng)市場變化和設(shè)計需求,確保所有材料的及時更新和創(chuàng)新性; 5、建立和維護(hù)與銷售、餐飲、溫泉康體等營運部門的溝通機制,確保市場推廣活動與各部門的業(yè)務(wù)目標(biāo)和計劃緊密結(jié)合。為每項重大活動制定跨部門合作方案,確保資源的最優(yōu)分配和活動的高效實施; 6、制定和執(zhí)行媒體合作策略,包括選擇合適的媒體渠道,設(shè)計針對性強的合作內(nèi)容,及時跟進(jìn)合作進(jìn)展。定期評估合作效果,優(yōu)化合作模式以增強品牌在目標(biāo)市場的影響力; 7、領(lǐng)導(dǎo)設(shè)計團(tuán)隊,確保宣傳印刷品的設(shè)計創(chuàng)意、內(nèi)容質(zhì)量和視覺呈現(xiàn)與品牌形象一致。監(jiān)控印刷品的生產(chǎn)進(jìn)度和質(zhì)量,確保及時交付; 8、負(fù)責(zé)網(wǎng)站和社交媒體內(nèi)容的定期更新,確保所有信息準(zhǔn)確、及時,且有吸引力。運用SEO優(yōu)化、內(nèi)容營銷策略和互動活動,提升內(nèi)容質(zhì)量和用戶參與度; 9、建立全面且有組織的圖像數(shù)據(jù)庫,包括官方活動、特別活動和員工活動的照片。確保數(shù)據(jù)庫的安全性和易用性,支持市場和媒體推廣活動; 10、負(fù)責(zé)社交媒體策略的規(guī)劃和執(zhí)行,包括內(nèi)容日程、用戶互動和影響者營銷。定期分析用戶參與數(shù)據(jù),調(diào)整策略以提升用戶參與和轉(zhuǎn)化率; 11、監(jiān)控并管理在線平臺上的品牌聲譽,應(yīng)對負(fù)面評論,同時積極推廣正面品牌故事和客戶評價,以提升品牌形象; 12、定期收集和分析競爭對手的市場策略和活動,以洞察市場趨勢和機會。為團(tuán)隊提供深入的競爭情報,指導(dǎo)市場策略的制定和調(diào)整; 13、對所轄團(tuán)隊進(jìn)行定期的績效評估和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,確保團(tuán)隊成員的技能和知識與市場發(fā)展保持同步。組織定期培訓(xùn)和團(tuán)隊建設(shè)活動,提升團(tuán)隊凝聚力和工作效率; 14、定期與涵田HT度假伙伴進(jìn)行溝通和會議,確保雙方合作符合預(yù)定目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)。對每個合作項目進(jìn)行效果評估,提出改進(jìn)建議; 15、與酒店內(nèi)部各部門領(lǐng)導(dǎo)定期舉行會議,共同討論市場推廣方向和策略,確?;顒优c酒店的整體商業(yè)目標(biāo)和策略一致; 16、對總經(jīng)理交辦的任務(wù)保持快速響應(yīng),確保在接到任務(wù)第一時間給予反饋并在一周內(nèi)制定執(zhí)行計劃。確保部門的工作與酒店的整體戰(zhàn)略和目標(biāo)保持一致。
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