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技術部長
10000-15000元
五險 年終獎 免費培訓 節(jié)日禮物 商業(yè)保險
基本信息
  • 職位類別工程/機械/能源 - 技術研發(fā)經理/主管
  • 招聘性質全職
  • 所在區(qū)域銅山高新區(qū)
  • 性別要求性別不限
  • 學歷要求本科
  • 經驗要求3-5年
  • 招聘人數1人
聯(lián)系方式
聯(lián)系人張先生
聯(lián)系電話 投遞簡歷后可見聯(lián)系方式
工作地點地址:徐州銅山區(qū)徐州高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)電廠北路8號
崗位詳情
一、新產品開發(fā) 1、根據公司戰(zhàn)略與市場發(fā)展趨勢,制定公司的回轉支承和回轉驅動產品研發(fā)計劃 2、落實公司下達的項目開發(fā)任務,制定產品開發(fā)計劃并組織實施 3、制定和完善相應的技術標準及技術管理規(guī)范,使研究開發(fā)和技術管理系統(tǒng)化 4、負責產品的各項認證和審核,配合銷售部做好客戶驗廠審核工作 5、組織科技項目申報材料編寫 二、部門管理 1、部門工作制度、工作流程的制定和完善 2、部門各個崗位工作的檢查和監(jiān)督 3、部門例會的主持和部門員工的組織與工作安排 4、負責對部門技術人員的崗位培訓,技術指導和技術考核 5、部屬的績效考核 6、主導部門員工的選用、試用、聘用、辭退 7、與各職能部門的溝通和協(xié)調 8、團隊建設 9、建立健全技術部質量管理體系,配合ISO9001質量體系審核 三、售前技術支持 1、配合銷售部做好客戶售前技術支持工作,為客戶提供最優(yōu)的產品選型設計解決方案 2、對市場部提交的訂貨圖紙進行審核,對涉及到的技術設計(如技術方案、圖紙、工藝條件、參數等)進行編制或審查, 提出意見和建議,保證涉及工作的規(guī)范性和可操作性 3、根據客戶要求、產品合同、技術圖紙、工藝標準等制定、審核統(tǒng)一的檢驗標準 4、對市場部提交的訂貨圖紙的審核結果要負責向市場部反饋 5、審批、組織實施產品及技術革新等方案 6、參加新產品的展會 7、定期走訪客戶及供應商,傾聽客戶使用反饋,及時跟進產品改進,了解市場技術發(fā)展最新動態(tài) 四、車間技術工藝管理 1、車間各工序操作指導書的編制及更新完善,制定相應的技術標準。 2、制定車間成本改進和節(jié)能降耗項目計劃,跟蹤工藝項目的實施 3、配合采購部進行新刀具的供應商開發(fā),刀具參數及壽命定額的制定 4、質量問題的分析,工藝改進措施的實施和驗證 5、參與新工廠工藝設備布局論證 五、其他 1、進行部門日常事務性工作及其他臨時性工作 2、完成上級交辦的臨時性工作
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  • 崗位名稱: 客服
  • 工作地點
    豐縣城區(qū)
  • 崗位名稱: 組長
  • 工作地點
    豐縣城區(qū)
技術部長相關需求技能
  • 技能: 相關技術部長專業(yè)畢業(yè),預備對應專業(yè)工作經驗。
  • 心態(tài):
    相信技術部長天外有天,永遠空杯心態(tài)。保持學習
  • 認同:
    認同公司價值理念,一起成長發(fā)展。