房地產設計總監(jiān)
15000-20000元
五險
節(jié)日禮物
基本信息
- 職位類別建筑工程 - 規(guī)劃與設計
- 招聘性質全職
- 所在區(qū)域鼓樓區(qū)
- 性別要求性別不限
- 學歷要求大專
- 經驗要求8-10年
- 招聘人數(shù)若干人
崗位詳情
崗位職責:
1、參與項目決策、總體策劃、概念設計、方案論證、初步設計的相關工作;
2、對項目立項及可行性研究、方案、初設、施工圖設計等全過程管理及指導,以及配合相應的報批手續(xù)工作;
3、對各專業(yè)工程師與設計單位的各階段工作優(yōu)化結果進行把控,確保設計深化的后期執(zhí)行;
4、組織各專業(yè)工程師協(xié)助項目部和設計單位對施工、監(jiān)理單位進行技術交底。
5、全面負責項目設計的質量和進度,提供技術支持和咨詢;
6、參與協(xié)調和解決公司內部項目設計中出現(xiàn)的技術問題;審批新技術、新工藝、新材料、新設備的應用;指導、協(xié)調、解決施工現(xiàn)場技術問題,調查處理重大質量事故,審批重大質量問題處理措施;
7、完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
1、建筑學等相關專業(yè)大專及以上學歷,8年以上設計院及開發(fā)企業(yè)建筑設計工作經驗;
2、專業(yè)素質好,對房地產開發(fā)運作有較深的了解,熟悉設計及施工規(guī)程,能統(tǒng)籌協(xié)調建筑、結構、設備、電氣、景觀、精裝修等專業(yè)設計工作;
3、獨立統(tǒng)籌協(xié)調項目的全程設計管理工作,能夠對各設計階段出現(xiàn)的較為復雜的問題進行預判、協(xié)調和解決,具備成本估算與控制意識;
4、具有良好的組織協(xié)調、溝通談判、分析判斷、計劃與執(zhí)行和團隊管理能力,敬業(yè)、正直、責任心強。
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5、應聘時要了解清楚,招工方的合法身份、報酬、勞動合同等情況。
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相同崗位
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15-20K徐州 / 5-10年 / 大專
房地產設計總監(jiān)相關需求技能
- 技能: 相關房地產設計總監(jiān)專業(yè)畢業(yè),預備對應專業(yè)工作經驗。
- 心態(tài):相信房地產設計總監(jiān)天外有天,永遠空杯心態(tài)。保持學習
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