焊接工程師
6500-10000元
雙休
五險
公積金
工作餐
基本信息
- 職位類別工程/機械/能源 - 焊接工程師/技師
- 招聘性質全職
- 所在區(qū)域金山橋
- 性別要求性別不限
- 學歷要求本科
- 經驗要求3-5年
- 招聘人數2人
崗位詳情
職位名稱：焊接工程師
基本要求：
1.全日制本科及以上學歷，金屬焊接等相關專業(yè)，英語四級；
2.精通焊接工藝技術，熟練掌握焊接工藝編制，了解焊接設備，并熟知相關焊接標準；
3.熟悉現代無損探傷知識，熟練使用Office、CAD、Pro-E軟件，動手能力強；
4.有獨立處理焊接質量事故，設計產品研發(fā)、改進焊接工藝能力；
5.熟悉ISO9001：2008質量管理體系、ISO14001：2004環(huán)境管理體系和OHSAS18001:1999職業(yè)健康安全管理
體系基本知識。
主要職責：
1.向技術部部長匯報焊接質量控制系統(tǒng)的運行情況，并提出改進建議；
2.對焊接工藝文件的正確、完整和統(tǒng)一負責；
3.對焊接工藝評定項目的齊全負責、負責組織焊接材料的鑒定驗收工作；
4.負責焊接質量的技術攻關和焊接質量事故的處理；
5.審核焊接工藝人員編制的焊接工藝指導書并負責焊接工藝評定，對所評定原始資料負責存檔，提出焊接工藝評定報告；
6.負責協(xié)助進行焊接工夾具的設計、改良和更新；
7.組織有關焊接管理標準（制度）的執(zhí)行，進行監(jiān)督檢查并負相應的責任；
8.負責指導焊接工藝人員的工作，對他們進行技術和業(yè)務培訓和考核,組織焊工培訓、取證及焊工檔案的建立與保管。
1、應聘者請將個人簡歷、相關證件復印件及一寸近照等有關資料寄至如下地址，并在個人簡歷上注明應聘職位及工資要求：徐州巴特工程機械制造有限公司徐州經濟開發(fā)區(qū)振興大道78號人力資源部（郵政編碼:221004）；
2、發(fā)送簡歷到郵箱But_zhaopin@yahoo.com.cn（請在標題中注明應聘崗位），所有應聘者的資料將嚴格保密，恕不退還。
年齡要求：22-35歲
聯系我時請說明是從徐州英才網上看到的，謝謝！
網站提示
1、淘寶、京東、拼多多、美團刷單、代購都是騙子。
2、兼職加QQ聯系的，要倍加注意，大部分是騙子。
3、任何崗位收取押金及其他雜費的請立即舉報。
4、網絡打字員、學徒、網絡賺錢、傳銷直銷等信息全部是為騙子。
5、應聘時要了解清楚，招工方的合法身份、報酬、勞動合同等情況。
1、淘寶、京東、拼多多、美團刷單、代購都是騙子。
2、兼職加QQ聯系的，要倍加注意，大部分是騙子。
3、任何崗位收取押金及其他雜費的請立即舉報。
4、網絡打字員、學徒、網絡賺錢、傳銷直銷等信息全部是為騙子。
5、應聘時要了解清楚，招工方的合法身份、報酬、勞動合同等情況。
相同崗位
-
10000-20000元銅山區(qū) / 3-5年 / 本科05-04 00:08五險 工作餐 免費培訓 包住 年度旅游 定期體檢
-
8000-10000元賈汪區(qū) / 3-5年 / 大專05-01 00:09五險 工作餐 免費培訓 包住 定期體檢
-
7000-10000元賈汪區(qū) / 3-5年 / 大專04-17 00:03五險 午餐補助
-
6000-10000元賈汪區(qū) / 經驗不限 / 本科04-16 12:38五險 公積金 帶薪年假 年終獎 工作餐 免費培訓 節(jié)日禮物 技能培訓 交通補助 定期體檢
-
10000-15000元賈汪區(qū) / 3-5年 / 大專02-02 01:06五險 工作餐 免費培訓 節(jié)日禮物 技能培訓 商業(yè)保險
-
6000-8000徐州市/賈汪區(qū) / 3-5年 / 大專2024-12-30 00:00環(huán)境好 五險一金 加班補助 包食宿 有年假 技術培訓
-
6000元銅山區(qū) / 經驗不限 / 高中2024-12-02 11:52雙休 工作餐 績效獎金
-
2024-09-10 11:508000-12000元賈汪區(qū) / 1-2年 / 大專
-
8000-15000元市中心 / 10年以上 / 大專2024-02-16 11:55五險 帶薪年假 工作餐 班車接送 包吃 包住 技能培訓 績效獎金 年度旅游 定期體檢
-
8-10K徐州 / 5-10年 / 大專2023-11-02 00:00年終獎金 定期體檢
徐州巴特工程機械股份有限公司
- 企業(yè)類型民營
- 所屬行業(yè)機械/設備/重工
- 企業(yè)規(guī)模500-999人
焊接工程師相關需求技能
- 技能： 相關焊接工程師專業(yè)畢業(yè)，預備對應專業(yè)工作經驗。
- 心態(tài)：相信焊接工程師天外有天，永遠空杯心態(tài)。保持學習
- 認同：認同公司價值理念，一起成長發(fā)展。
