福利待遇：
1、入職繳納五險一金；
2、定期舉行單位團(tuán)建；
3、為員工提供定期體檢；
4、提供免費(fèi)午餐；
5、為員工提供生日禮金。
崗位要求：
1、年齡要求：35歲以下；
2、大專及以上學(xué)歷；
3、為企業(yè)的經(jīng)營、管理決策提供法律上的可行性、合法性及法律風(fēng)險分析；
4、負(fù)責(zé)公司各部門/項(xiàng)目部常規(guī)合同/文書及其他法律文件的起草、修改及合規(guī)審查等；
5、收集、整理、保管與企業(yè)經(jīng)營管理有關(guān)的法律、法規(guī)、政策文件資料，負(fù)責(zé)企業(yè)的法律事務(wù)檔案管理；
6、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理、解答公司及各部門法律咨詢事務(wù)；
7、參與解決公司勞動糾紛，防范和控制勞動糾紛。
上班時間：8:30-5:30，單休
薪資待遇：4000-6000元
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